28-10-2024
La Compañía superó el presupuesto de septiembre con 1.516.000 toneladas apiladas, a lo que se sumó otro logro: 60% de recuperación en el periodo agosto-septiembre, cada vez más cerca de la meta del 70%. Ambos hitos fueron destacados en la primera ceremonia de reconocimiento del Sistema de Gestión de Excelencia (SGE).
Minera ZaldÃvar celebró su primera ceremonia de reconocimiento del Sistema de Gestión de Excelencia (SGE), donde resaltó los hitos alcanzados en septiembre, mes con los mejores resultados de apilado: 1.516 kt. Equipos clave fueron destacados por su trabajo colaborativo, superando metas productivas y consolidando un rendimiento histórico en la recuperación de cobre.
La gerenta de Operaciones, MarÃa de la Luz Osses, afirmó que la optimización de los planes de acción elevó el rendimiento de la CompañÃa: "Estos resultados históricos son fruto del esfuerzo conjunto, la disciplina y el compromiso de toda la organización".
La ejecutiva explicó que este logro es fruto de más de un año de esfuerzo continuo, basado en la metodologÃa del SGE, en el que diversos equipos han trabajado de manera conjunta para mejorar la seguridad, la confiabilidad y la disponibilidad de los equipos.
"Ha sido un mes extraordinario", señaló Osses, quien destacó que en agosto y septiembre la operación logró un 60% de recuperación, acercándose a la meta del 70R.
Reconocimientos
En la ceremonia se destacó a los equipos de las gerencias de Mantenimiento, Operaciones, y Planificación y Desarrollo.
Una de las reconocidas fue Catalina Badilla, ingeniera de Mejora Continua, por su rol en el proyecto 18M, un pilar fundamental en el apilado y la implementación del SGE. "Este reconocimiento no solo destaca los resultados alcanzados, sino también el esfuerzo diario y la constancia del trabajo conjunto", afirmó.
En la misma lÃnea, Rodrigo Harvey, ingeniero senior de Mantenimiento, destacado por su liderazgo en el área seca, subrayó el esfuerzo colectivo como crucial para avanzar hacia nuevos desafÃos. "Hemos demostrado que, trabajando juntos, podemos obtener resultados sorprendentes. Aunque el camino hacia el futuro presenta retos, lo estamos construyendo con una visión clara de nuestros objetivos".
Finalmente, el gerente de Mantenimiento, Marcos Theza, recalcó la relevancia de reconocer los logros colectivos, sumado a la implementación de metodologÃas efectivas para alcanzar resultados sobresalientes: "Estamos muy satisfechos de que nuestros mecánicos, operadores y gerentes puedan celebrar este logro. La combinación de la metodologÃa del Sistema de Gestión de Excelencia y el Sello de Liderazgo de Antofagasta Minerals nos ha permitido obtener grandes éxitos".
